Sempre há algo pelo que agradecer.Para mim, para outros, para Ca-Mei.No Dia de Ação de Graças, 26 de novembro, o gerente WU organizou uma caminhada até Nantai, Pico da Montanha Qingyuan.Foi uma atividade de formação de equipe muito grata com o tema mensal “obrigado a mim mesmo, obrigado a todos e obrigado Ca-Mei”.

Um delicioso potluck veio depois de 2 horas de caminhada na pista.Não apenas compartilhamos a comida, mas também compartilhamos as ideias.“Quem me admirou, que tem uma influência profunda em mim, que tem o brilho de se iluminar e de surpreender os outros.”

Talvez uma pessoa possa ir rápido, mas um grupo de talentos pode ir mais longe.Descobrir seus próprios pontos fortes e vantagens, valorizando e encorajando uns aos outros, reunindo todos os nossos pontos fortes e avançando juntos.Deixe nossa grande família ser mais harmoniosa e melhor.

A formação mensal da equipe traz não só a familiaridade na vida de cada um, mas o mais importante é o entendimento durante o trabalho.Mais conhecimento mútuo de ideias de trabalho, mais reconhecimento mútuo de ideias e conceitos.

Nas horas vagas do trabalho, realizar atividades de team building não só podemos aprender com os pontos fortes uns dos outros e resumir as nossas experiências, mas, mais importante ainda, pode ajudar-nos a crescer e a estreitar a relação entre colegas, também a integrar-nos numa todo unido.Deixe a equipe Ca-Mei ficar muito melhor e mais confiante para enfrentar todos os desafios do trabalho.